为进一步为台资企业提供更优质服务，我县“三个+”模式助推台湾人才发展，助力我县台资企业发展。
“政策+服务”机制引才
出台《引进台湾高层次人才绿色通道实施细则》《台企高层次专业技术人才的培养规划》等文件，为台湾高层次人才提供便捷高效的服务；开通台湾人才绿色通道，县财政每年安排100万作为台湾农业人才来浦创业贷款贴息资金，吸引台湾农业人才来浦创业创新，且每完成一项农业新品种研发，经相关部门认定后，按省、市奖励资金25%的奖励给予补助。
“学校+企业”合作育才
依托全球第一所茶专业高等院校——漳州职业科技学院，开展两岸合作办学培育人才，吸引了16名台湾优秀教师助力教学，借助台湾优质茶业教学资源，每年为天福集团培养了大批优秀茶专业人才；依托漳浦职校、电大等学校，开设化工、数控技术、机电等专业，采取订单、委托、储备等模式培训人才，目前，已招收浦台学生1000余人，将为漳浦县台资企业输送大批优秀实用人才。
“外评+内聘”活力用才
加强台湾人才典型推荐评选工作，4名台湾人才当选“漳州市优秀人才”、“漳州市专家顾问团成员”，7位台湾人才当选“福建省创新创业人才”；聘请台胞陈隆峰担任涉台案件调解员和人民陪审员，聘请台胞廖树宏等4位专家为“深化闽台农业合作”客座研究员，聘任台胞陈建中为台湾农民创业园管委会副主任，不断吸收台湾人才参与漳浦经济社会建设，激发台胞活力，提升台胞归属感。(邱枫)
